Quiénes somos

Clínica Cedesna trata el mutismo selectivo desde hace más de 25 años. Tratamos por primera vez a un niño canario cuyos padres acudieron a consulta porque «no hablaba». A partir de ahí desarrollamos una técnica que hemos ido adaptando y mejorando hasta hoy. Aunque cada niño con mutismo selectivo es único, comparte con otros una serie de rasgos de comportamiento, y por eso cada caso debe tratarse de manera individualizada.

Hemos atendido a más de 800 pacientes, niños y niñas.

Ismael Fuentes Cortés, director de Clínica Cedesna

Ismael Fuentes Cortés, director de Clínica Cedesna

Misión

  • Satisfacer de manera eficaz y eficiente las necesidades de cuidado de salud de la comunidad.
  • Ofrecer la mejor atención sanitaria, basada en la evidencia científica y en un contenido ético, acompañando al paciente y a su familia.
  • Colaborar con la educación del paciente, su familia y la sociedad, promoviendo actitudes saludables.
  • Revisar y actualizar de forma continua conocimientos, procesos y tecnologías, con una gestión transparente y honesta de los recursos.

Visión

Crear y sostener un sistema integral de salud privada que ofrezca un espacio de crecimiento y desarrollo profesional enfocado en la excelencia y la calidez en la atención al paciente y su familia, y ser una organización modelo en la gestión y la asistencia en el cuidado de la salud del niño.

Valores

  • Trabajo en equipo: trabajar con un objetivo común, respetando las distintas opiniones y priorizando el éxito del equipo.
  • Equidad: en el uso de los recursos y servicios, sin distinción de edad, género, grupo social, ideología o credo, o estado de salud.
  • Responsabilidad: orientar las tareas a los mejores resultados, con un papel activo en la clínica y en la sociedad.
  • Ética: conducta transparente y honesta, atenta al bienestar de todas las personas con las que interactuamos.
  • Compromiso: atención de calidad a nuestros pacientes y sus familias.
  • Eficiencia: lograr los objetivos con procesos y métodos de trabajo que optimicen el desempeño.